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新起點 高質量 同心共筑中鼎夢——中鼎集團召開二屆五次職工(會員)代表大會暨2018年度總結表彰大會

新起點 高質量 同心共筑中鼎夢——中鼎集團召開二屆五次職工(會員)代表大會暨2018年度總結表彰大會

作者:
2019/01/18 21:25
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【摘要】:
1月18日上午,中鼎國際建設集團在南昌總部召開二屆五次職工(會員)代表大會暨2018年度總結表彰會,這是在新中鼎集團正式注冊成立、公司成功升級為特級資質企業后召開的重要會議。以黨委書記、董事長胡立儉為首的公司董事、監事、高管,職工代表,司屬各單位黨政負責人、班子成員及總部各部門負責人,2018年度先進集體代表和先進個人、外籍勞模等200余人參加會議,其中應出席會議的正式職工代表137人,實到會職工

1月18日上午,中鼎國際建設集團在南昌總部召開二屆五次職工(會員)代表大會暨2018年度總結表彰會,這是在新中鼎集團正式注冊成立、公司成功升級為特級資質企業后召開的重要會議。以黨委書記、董事長胡立儉為首的公司董事、監事、高管,職工代表,司屬各單位黨政負責人、班子成員及總部各部門負責人,2018年度先進集體代表和先進個人、外籍勞模等200余人參加會議,其中應出席會議的正式職工代表137人,實到會職工代表116人。

 

 

在正式會議舉行之前,17日下午,公司黨委委員、紀委書記、工會主席歐陽世杰主持召開中鼎集團二屆五次職工(會員)代表大會預備會議,通過了大會籌備工作及職工(會員)代表資格審查情況報告和正式會議議程。

18日的正式會議由公司黨委委員、財務總監李松隱主持。

 

 

公司黨委副書記、董事、總經理趙桂生首先向大會作了題為《穩中求進,進而求變,變必求效,扎實有序推進公司高質量發展》的2018年度行政工作報告。報告指出,2018年,是貫徹黨的十九大精神開局之年、改革開放40 周年,也是中鼎集團混合所有制改革成功邁出第一步里程碑式的一年。全年公司按照穩中求進、效益優先的工作思路,沿著“同心圓”方案路線,朝著“十雙”目標,求真務實、攻堅克難,多項工作取得喜人成效,企業運行穩中向好。全年完成產值60 億元,實現營業收入43.8 億元,新簽合同額65 億元,跨年轉結項目合同額達100 億元;安全上消滅了輕傷以上人身傷亡事故和重大非人身事故,工程質量合格率達到100%,5 項工程獲評省優;員工人均年收入同比增長5.6%。一年來,“三場攻堅戰”初見成效,市場開拓實現量質雙收,應收款繼續下降,回收以前年度資金5.5 億元,超計劃38%,風險防控規范有序;改革改制取得歷史性突破;產業結構調整、承包模式創新、專業拓展、經營區域調整等業務轉型有序推進;資質申辦、計劃管理、制度建設、財務管理、效能監察、重點項目推進等重點工作、重點工程齊頭并進;黨建工作特色發展??v觀當前形勢,國內外機遇與挑戰并存、動力和壓力共生,中鼎集團著眼未來,2019年將按照“國外經營??偛抠M用、房地產業保利潤指標、專業分公司保經營質量、海外投資貿易保投資期望、全公司保安全穩定和工程質量”的經營思路,持續以黨建工作“十個隊”促進中鼎集團“十雙”戰略規劃目標的實現,具體做好以下工作:一是筑牢一個支撐基點,夯實企業發展基礎,拿項目做好“三性”論證,管項目做到責權利匹配,做項目確保安全質量、確保盈利、誠信守約;二是保障兩個緊缺要素,確保企業平穩運行,資金管理系統抓好資金回籠、籌措、有效使用三個環節,人才管理著重抓好項目人才保障;三是深化三項制度改革,激發企業內生動力,做好用工、人事、分配制度改革;四是推進四個產業轉型,培育企業經濟增長點,擴大房地產占比,加大海外投資力度,拓展專業承包范圍,推進裝配式建筑;五是抓實五項其他重點,助推企業高質量發展。

 

 

公司黨委委員、董事、常務副總經理金江濤作了題為《提升管理水平,強化責任落實,保障公司安全生產持續健康穩步發展》的2018年度安全工作報告。過去一年,公司緊緊圍繞年初制定的安全工作目標,進一步建立完善了安全生產管理機構、制度、方案,保障安全生產工作扎實有序開展;持續組織開展企業安全生產標準化創建暨主體責任落實活動,不斷夯實安全生產基礎;積極推進安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制建設,全面提升安全風險管控水平;統籌組織開展不間斷的安全生產系列活動,促進安全工作責任與措施落到實處;扎實開展安全生產專項整治活動,突出抓好安全生產工作重點難點;加強全員安全教育培訓,提高員工安全素養和生產操作技能;認真組織開展各種應急救援演練,提高應急管理水平及處置能力。2019年安全工作目標是全公司消滅重傷以上人身事故和重大非人身事故,最大程度避免或減少重傷事故及輕傷事故,工程質量100%合格及以上,創造安全優質高效新業績向建國七十周年獻禮。公司上下要繼續做好七項安全工作:提高把做好安全生產工作擺到一切工作首位這一種“共識”,清醒認識當前安全生產的嚴峻形勢和現實挑戰,增強安全工作危機感、緊迫感和責任感;圍繞持續推進企業安全生產標準化創建暨主體責任落實工作這兩條“主線”,筑牢安全生產基石;抓住認真落實全員安全生產責任制這一個“核心”,著力提升本質安全水平;做好加強安全文化宣傳和全員教育培訓這一個“先導”,為企業安全發展提供精神動力和文化支撐;用好安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防性機制這一個“抓手”,扎牢安全生產防線;堅持走好科技強安、裝備固安這一條“道路”,筑牢安全生產根基;執行嚴格安全生產考核和監督執紀問責這一個“手段”,壓實各級人員安全生產工作責任,全面、深入、扎實做好安全生產各項工作,為中鼎集團深化改革、轉型升級發展和“十雙”戰略目標的實現造就良好的安全生產環境。

 

 

胡立儉、趙桂生代表公司與部分直屬單位黨政負責人分別簽訂了安全生產履職承諾書與2019年內部經濟責任狀。

 

歐陽世杰宣讀《關于表彰中鼎集團2018年度先進集體和個人的決定》,參加會議的董事、監事、高管為到會的先進集體代表和先進個人頒獎。隨后,設計分公司總經理張樹萍作為先進單位代表發言,來自阿爾及利亞分公司赫利贊項目部的外籍勞模沙阿比.莫罕默德、來自援肯尼亞內羅畢大學孔子學院項目組的外籍勞模帕炊克?納利杰?因冬多;來自礦建分公司江西礦建同忻項目部的本國勞模易江華作為先進個人代表分別發言。

 

 

 

 

 

會上現場進行了中鼎國際建設集團有限責任公司職工監事選舉,共發出選票116張,收回有效選票106張,根據大會選舉辦法規定,選舉有效,歐陽世杰、謝艷書當選為中鼎國際建設集團有限責任公司職工監事。

 

 

最后,大會宣讀了關于中鼎集團2018年度行政、安全工作報告的決議,一致認為兩個報告實事求是地總結了去年的工作,充分肯定了2018年主要工作成效,并提出了2019年工作目標和措施意見,極為務實,切實可行。大會號召全公司上下乘著改革改制的強勁東風,鞏固已取得的成果成效,本著對企業、對股東、對員工高度負責的擔當精神,以堅如磐石的信心、未雨綢繆的意識,積極應變、主動求變,把安全、生產、經營等各項工作抓緊抓細抓實,全力維護企業安全和諧穩定大局,為早日實現“國際中鼎”夢想作出新的更大貢獻。大會全部議程至此完成,會議圓滿閉幕。

 

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